Diskriminacija u području rada temeljem obiteljskog statusa

Pravobraniteljica za ravnopravnost spolova, Višnja Ljubičić, komentirala je na upit Jutarnjeg lista slučaj otkaza majci maloljetnog djeteta s obrazloženjem da je „saznala da joj dijete ima trajnih zdravstvenih problema te zbog kojih nije u mogućnosti biti u cjelosti posvećena poslu i radu već na poslu djeluje odsutno i uplašeno“. Pravobraniteljica je naglasila da je Zakonom o ravnopravnosti spolova izričito propisano da se zabranjuje diskriminacija na temelju bračnog i obiteljskog statusa u svim područjima te tako i u području rada i zapošljavanja, a što se odnosi i na usklađivanje profesionalnog i privatnog života. Nažalost, tijekom proteklih godina institucija Pravobraniteljice prima najveći postotak pritužbi na diskriminaciju upravo vezano za područje rada, zapošljavanja i socijalne sigurnosti. Pravobraniteljica je u prošloj godini tako zaprimila ukupno 120 pritužbi ovoga tipa, pri čemu se njih 37 % odnosilo na povredu prava na zaštitu majčinstva.

Jutarnji list, 18.8.2019.

Attachments:

Jutarnji list - odgovor na novinarski upit.docx

[ ]

32 Kb